Pracodawca znakomity istnieje. Chociaż teoretycznie. Przykładem ma okazję być właściciel zakładu, który w trosce o dobro zespołu oraz w nagrodę za trud włożony we wspólny sukces korporacji aranżuje weekendowy wypad na przykład nad jezioro. Na tym zamyka się hipoteza. W praktyce tak zwany fundusz socjalny to nasze pieniądze, inaczej suma, z jakiej stratą kierownik się pogodził. Są to pieniądze, jakich nie osiągnęliśmy w ramach wynagrodzenia, a nie coś co jest nam dane fajnie. W gruncie rzeczy pracodawca niejako narzuca nam, jak mamy wydać nasze zarobione finanse. Tu www.eventeria.pl na wyjeździe wiążą się jeszcze z jednym kosztem. Otóż odbywają się one w naszym wolnym czasie, którym powinniśmy sami gospodarować, a nie dawać sobie narzucać czyjejś woli. Zresztą koszt w dosłownym tego rozumieniu też musimy ponieść. Nie urodził się jeszcze taki, jaki przeżyłby taki wyjazd na trzeźwo a za alkohol zapłacić należy. Tak samo jak za jedzenie, benzynę na dojazd i masę innych drobnostek, które po dokładnym podliczeniu okazują się całkiem kosztowne. O koszcie moralnym takiego wyjazdu nie warto wspominać, wystarczy jedynie sobie wyobrazić radość z posiadanej możliwości paradowania w stroju kąpielowym wśród współpracowników, w towarzystwie szefa, o połowę młodszych koleżanek bądź o połowę starszych kolegów.
Porady dietetyczne
Fotografia kulinarna blog
Kuchnia
Jedzenie blog

Przeczytaj także inne artykuły:

Categories: Inne

Comments are closed.

Najciekawsze wpisy:

transport międzynarodowy

Posted on kwi - 5 - 2017

Komentowanie nie jest możliwe